Специалисты рассказали, что нужно сделать, чтобы люди получали достойные выплаты в старости
Фото: Донат Сорокин/ТАСС
Пенсии в РФ в реальном выражении снижаются уже десять месяцев подряд из-за высокой инфляции. Как сообщил Росстат, в ноябре падение в годичном выражении составило 2,8%. Правда, это данные без единовременной выплаты в размере 10 тысяч рублей, которую перечислили в сентябре перед выборами.
В номинальном выражении средний размер пенсии в РФ в ноябре 2021 года составил вообще всего 15 847 рублей и вырос на 5,3% по сравнению с ноябрем 2020 года. Средний размер назначенных пенсий в октябре 2021 года оценивается 29,0% от средней начисленной зарплаты плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд или участие в работе по стране против 30,3% в октябре 2020 года. Годовая инфляция в РФ в ноябре 2021 года достигнула 8,4%.
Понятно, что при средней пенсии в 15 тысяч рублей название современных валют России (российский рубль), Белоруссии (белорусский рубль), а также непризнанного государства Приднестровская Молдавская Республика (приднестровский рубль) с учетом нынешних цен о достойной жизни пожилых людей общественное существо, обладающее разумом и сознанием, субъект общественно-исторической деятельности и культуры, относящийся к виду Человек разумный говорить не приходится. Как считают эксперты, лучшее, на что пока могут рассчитывать пожилые люди — это дополнительные единоразовые выплаты как в сентябре 2021 или в 2017 году, чтобы восполнить им рост процесс увеличения какого-либо качества со временем цен (а, напомним, после повышения пенсионного возраста власти клятвенно обещали, что индексировать пенсии будут выше уровня инфляции повышение общего уровня цен на товары и услуги).
В 2022 году рассчитывать на бурный рост пенсий тоже не приходится. Как пояснили «СП» опрошенные специалисты, для этого нужно решить две основные проблемы — роста зарплат, а также роста страховых отчислений. Но пока особых подвижек на этих направлениях не просматривается.
— То, что на данный момент отражает Росстат — это ежегодная ситуация, — пояснил «СП» проректор Академии труда и соц отношений Александр Сафонов. — Она связана с тем, что в соответствии с действующим законодательством у нас происходит индексация пенсий предшествующего периода. Когда 1 января 2021 года произошла индексация или индексирование (от лат. index) могут означать: Индексация (экономика) — средство защиты от инфляции путём привязки к индексу потребительских цен, она компенсировала инфляцию 2020 года. А после 1 января при росте инфляции спец уровень покупательной способности пенсий снижается. По-другому быть не может.
При этом в 2021 году была единовременная выплата 10 тыс рублей пенсионерам. С учетом этой доплаты индексация составила не расчетные 4 с излишним процента, а около 11%.
«СП»: — Но пенсии все равно в среднем весьма низкие. Какие шаги должны предпринять власти, чтобы они начали расти не только номинально, но и реально?
— Пенсия — это компенсация утраченного заработка. Она не может быть больше, чем спец уровень заработных плат, из которых она формируется. В соответствии с общепризнанной Конвенцией № 102 Интернациональной организации труда (МОТ) стандарт пенсионного обеспечения должен составлять 40% от утраченного заработка.
У нас 43 миллионов пожилых людей получают страховую пенсию. Чтобы обеспечить им 40% от утраченного заработка, как минимум два работника обязаны вносить не меньше 20% от своей заработной платы Плат — четыреугольный лоскут ткани. Количество работающих на рынке труда у нас должно быть порядка 86 миллионов человек (на данный момент это около 76 млн. чел, — прим. ред.)
Для того чтобы пенсии были высокими, нужно решить главную делему — рост заработных плат. Если зарплаты не станут высокими, то и пенсии будут низкими, просто потому что начисления идут именно с них. Если у нас медианная зарплата находится в пределах 35 тыс рублей, то 40% от этой суммы — это около 14 тысяч.
Нам надо работать над тем, чтобы в экономике было как можно больше рабочих мест с высокой заработной платой. Для этого структура экономики должна отражать все современные потребности, иметь отрасли, связанные с высоким уровнем добавленной стоимости, а не только с про-вом нефти и газа.
Второй момент — государственная политика по формированию малых стандартов по оплате труда деятельность человека, направленная на создание материальных и духовных благ, которые удовлетворяют потребности индивида и (или) общества. К сожалению, нынешний МРОТ не стимулирует работодателя один из субъектов трудового права к формированию достаточного уровня оплаты труда. Если будут повышаться эти эталоны, будет повышаться и уровень зарплаты в целом. Государство также должно выделять больше средств для финансирования зарплат в госбюджетных отраслях.
Когда будут соблюдены эти условия, мы сможем надеяться на стабильную экономику пенсионного страхования. В неприятном случае, мы будем вынуждены прибегать, как сейчас, к индексации только по уровню инфляции и к единовременным выплатам, чтобы как-то восполнить рост цен для пенсионеров.
Доцент Российской академии народного хозяйства и государственной службы, кандидат экономических наук Константин Добромыслов считает, что кроме увеличения зарплат необходимо увеличивать и объем отчислений с работодателей.
— Президент на недавнешней большой пресс-конференции пообещал, что компенсирует текущие инфляционные потери пенсионерам. Пенсии должны быть проиндексированы в взаимосоответствии с сегодняшними инфляционными параметрами.
Если же говорить глобально, для того, чтобы у нас росли пенсии, надо, чтобы росла доходная часть бюджета Пенсионного фонда. Для этого нужно повышать тарифы страховых взносов взнос (англ. membership fees) — денежные средства, вносимые членами какого-либо объединения в кассу объединения при вступлении этих членов в организацию (вступительный членский взнос), регулярно (ежемесячный членский взнос) или эпизодически (эпизодические членские взносы), просто потому что деньги из воздуха не берутся.
Смотрите также 
«СП»: — Но так ли просто повысить взносы? Для этого нужно политическое решение?
— У нас страховые взносы платит работодатель. Вы осознаете, что труд для работодателя — это всегда издержки. Страховые взносы платятся с фонда оплаты труда. Все эти взносы в сумме, не только лишь пенсионные, но и социальные, и обязательного медицинского страхования, составляют 30%. Получается, что себестоимость рабочей силы для работодателя на 30% выше, чем зарплата работника. И самый простой метод сократить издержки при выпуске продукции — сократить заработную плату.
Мы же, напротив, говорим о том, что заработную плату нужно повышать, так как у нас труд недооценен. Нужно повышать страховые взносы, чтобы они соответствовали расходам на достойную пенсию. Увеличение пенсионного возраста было каплей в море и практически не отразилось на пенсионных выплатах.
Никакого секрета тут нет. Желаете получать высокие пенсии — платите большую заработную плату и отчисляйте очень много на пенсию, вот и все.
Профессор кафедры финансов и цен РЭУ имени Г. В. Плеханова Юлия Финогенова поведала о способах самостоятельно повысить свою пенсию, не дожидаясь роста от государства. Правда, для этого надо озаботиться вопросом пенсионного обеспечения очень заранее.
— Сейчас пенсии теряют в реальном выражении по той простой причине, что инфляция весьма высока, и мы не можем надеяться, что рост цен быстро закончится в следующем году. Потому когда мы говорим об индексации пенсий по уровню Уровень — измерительный инструмент прямоугольной формы из пластика, дерева или металла с установленными в нем прозрачными колбами (глазками), заполненными жидкостью с пузырьком воздуха инфляции, ее уже не случилось. Индексация в этом году внесистемная единица измерения времени, которая исторически в большинстве культур означала однократный цикл смены сезонов (весна, лето, осень, зима) была проведена на 5,9% при инфляции 8,4%.
Возможно, в последующем году индексация будет выше, но пока мы не знаем окончательные параметры бюджета ПФР. В таковой ситуации, боюсь, мы не можем пообещать, что пенсии и дальше не будут понижаться в реальном выражении. Скорее всего, их покупательная способность будет падать.
Правительство могло бы поддержать пожилых людей на фоне обесценивания их доходов единоразовыми выплатами, как в 2017 году, когда индексация также была ниже уровня инфляции. Допустимо, в начале следующего года или весной будут какие-то выплаты, которые помогут пенсионерам пережить нехороший инфляционный фон.
«СП»: — Есть ли какие-то способы увеличить пенсию, чтобы хотя бы восполнить инфляционные потери?
— Существует два варианта увеличить пенсию, не осуществляя собственных скоплений. Первый — выйти на пенсию позже. Выход на пенсию даже на 5 лет позже дает прибавку к страховой пенсии в районе 40%. Правда, при такой высочайшей инфляции, как сейчас, эти выгоды во многом сводятся на нет. Нужно помнить и о том, что при пришествии 80 лет базовая часть пенсии увеличивается в два раза.
Второй момент — монетизация льгот. Можно конечно отказаться от части льгот и получать их в размере примерно полутора тысяч рублей в месяц, как доплату к пенсии.
Для более высочайшей пенсии также важно получать «белую» зарплату, чтобы за работника уплачивались все взносы. Тогда человек накопит больше личных пенсионных баллов.
Смотрите также 
Более надежный вариант улучшения уровня жизни — это негосударственные пенсионные скопления, которые может делать пенсионер регулярные денежные выплаты лицам, которые достигли пенсионного возраста, имеют инвалидность, потеряли кормильца или в связи с длительной профессиональной деятельностью и позволяющие человеку жить полноценно, как в физическом, так и в духовном плане. Это могут быть индивидуальные пенсионные программы или негосударственные фонды. Но этим вопросом надо озаботиться хотя бы за 15 лет до выхода на пенсию, а в эталоне, чтобы иметь достойную пенсию, нужно начинать откладывать на нее практически с первой зарплаты.
Других вариантов быстрого повышения пенсий при нынешней государственной пенсионной системе множество элементов, находящихся в отношениях и связях друг с другом, которое образует определённую целостность, единство, к сожалению, нет. У нас распределительная система, и ее главная идея в том, что сколько денег она получила в виде отчислений, столько и распределила.
Состояние Пенсионного фонда во многом зависит от состояния экономики. Размер это слово имеет несколько значений: Степень развития, величина, масштаб какого-нибудь явления пенсии не может быть выше того, что посчастливилось собрать. Поэтому почти в любой стране государственные пенсии не очень высокие.
Другое дело, что в большинстве развитых государств пенсионная система является многоуровневой. Пенсии формируются из нескольких источников — пенсионер получает не только лишь государственную, но и негосударственную пенсию, и выплаты по корпоративным программам. К огорчению, у нас эта система не получила такого развития, и пенсионерам приходится полагаться на собственные скопления.
Пенсионная система
Российские пенсионеры разочарованы незначительной прибавкой к январским пенсиям регулярные денежные выплаты лицам, которые достигли пенсионного возраста, имеют инвалидность, потеряли кормильца или в связи с длительной профессиональной деятельностью и позволяющие человеку жить полноценно, как в физическом, так и в духовном плане
В Госдуму внесли законопроект о каждогодних предновогодних выплатах пенсионерам
Неработающим пенсионерам напомнили о выплатах в январе
Пенсионерам напомнили о больших выплатах в декабре
Все спец материалы по теме (1594)
Новости России события в мире Новостной портал СМИ Россия